En pleine pénurie de main-d’œuvre, les entreprises n’hésitent pas à proposer des salaires qui défient la concurrence pour attirer de nouveaux employés. Changer d’emploi fréquemment constitue donc une stratégie efficace pour augmenter ses revenus. Avant de faire le saut, voici quelques conseils. Le job hopping, c’est-à-dire le changement fréquent et délibéré d’emploi, connaît un certain […]
Vous avez quitté votre emploi pour vivre d’autres expériences. Après avoir travaillé à l’étranger, repris des études ou changé de domaine, vous décidez d’accepter un poste chez votre ancien employeur. Avec vos nouvelles compétences en poche, votre fine connaissance de l’organisation et votre motivation gonflée à bloc, l’avenir s’annonce prometteur. Mais une question vous turlupine […]
Le saute-mouton professionnel (ou job hopping) prend de l’ampleur alors que la pandémie de COVID-19 continue de faire des siennes. Et, avec la rareté de main-d’œuvre, de nombreuses personnes sont tentées d’aller voir si l’herbe est réellement plus verte ailleurs! Quatre vérités – ou fausses croyances – sur cette tendance. Le job hopping est […]
Un sondage réalisé par la firme Robert Half révélait que le contexte de pandémie a amené près de la moitié des Canadiens (47 %) à remettre leur carrière en question. Voici donc quelques pistes de réflexion à analyser avant de faire le saut. Qu’est-ce que je souhaite pour ma carrière ? Selon Jean-Claude Laurin, psychologue du […]
Actuellement, un nombre grandissant d’entreprises sont à la recherche d’ingénieurs qualifiés, mais le nombre de professionnels disponibles ne répond pas toujours la demande. Des employeurs se tournent donc vers leurs concurrents pour recruter les meilleurs travailleurs. Quels sont les éléments importants à considérer avant d’accepter l’offre d’une entreprise concurrente ? Sollicités par des entreprises qui souhaitent […]
En ces temps de confinement, le télétravail s’impose comme une solution pour continuer à gagner un revenu malgré l’isolement volontaire ou obligatoire, qui pourrait s’étirer sur quelques mois. Heureusement, certains emplois inattendus se prêtent à merveille au télétravail. Les voici. Adjoint virtuel On les appelle aussi parfois les télésecrétaires. Ce métier est de plus en […]
Il est révolu, le temps où l’emploi temporaire était réservé aux postes de journaliers dans les usines. Voici une compilation de domaines qui comptent de plus en plus sur des travailleurs temporaires afin de répondre à des besoins grandissants en main-d’œuvre. Vous pourriez être surpris ! 1. Spécialistes en ressources humaines. Ce conseiller sera impliqué dans […]
Dans la vie, on aime souvent croire en sa bonne étoile… D’un point de vue professionnel, établir un plan de développement professionnel peut toutefois aider les astres à s’aligner ! Un plan de carrière: un outil de développement dont on a tous entendu parler, mais… qui en a un ? Pourtant, selon Al Dea, spécialiste […]
La moitié des travailleurs québécois en TI ne travaillent pas dans l’industrie des TI, mais dans des entreprises manufacturières, des banques ou des PME. Quels sont les avantages de travailler en TI, mais pas dans l’industrie des TI ? Les professionnels des technologies de l’information ne sont vraiment pas tous embauchés par l’industrie du jeu […]
La présentation auprès des équipes ou des décideurs est un exercice récurrent du gestionnaire de projet. Comment éviter d’endormir son auditoire ? Quelles techniques adopter pour passer efficacement son message ? 1 – Ne pas se précipiter sur PowerPoint « La pire des choses à faire, c’est de créer directement son matériel, sans avoir réfléchi […]
Les prévisions les plus catastrophistes annoncent qu’il y a une forte probabilité pour que des emplois soient détruits en masse à cause de l’intelligence artificielle et de l’automatisation. Les plus optimistes estiment que les progrès technologiques sont au contraire créateurs d’emploi. La réalité se trouve entre les deux : il y aura bel et bien des […]
Tandis que les femmes comptent pour 47 % de la masse des travailleurs au Canada, elles demeurent de loin minoritaires dans le secteur des TI, où elles ne comptent que pour 20 % de la main-d’œuvre. Même au sein des plus grandes compagnies (Netflix, Amazon, Twitter, Uber, Facebook, Apple, Google, Microsoft…), elles ne dépassent jamais le ratio […]
