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Comment l’IA transformera le secteur pharmaceutique

La recherche de nouvelles cibles biologiques, l’évaluation de la toxicité de molécules pour les médicaments, l’optimisation des processus d’essais cliniques, la tangente innovatrice vers la médecine personnalisée… Voilà un mince aperçu du potentiel de l’intelligence artificielle dans le secteur pharmaceutique, en pleine explosion ici même au Canada. L’ADN à elle seule contient 100 millions de […]


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Besoins urgents de talents en TI !

Spécialiste de projets technologiques, de cybersécurité ou d’infonuagique… vous pourriez bien être la perle rare convoitée par 62 % des entreprises canadiennes en technologie qui envisagent d’accroître la taille de leurs équipes en 2019. Les résultats d’une enquête réalisée par la firme de recrutement Robert Half Technology révèlent également que 85 % des entreprises sont […]


Actualité, Entrevue

Comment faire valoir sa personnalité auprès d’un recruteur

Pour se démarquer, les compétences ne suffisent plus : il faut savoir susciter l’intérêt du recruteur en mettant en valeur sa personnalité. Comment y parvenir sur un CV, dans les médias sociaux ? Astuces. Cibler les qualités personnelles requises Mettre en valeur sa personnalité est un bon moyen de rehausser sa candidature et de susciter […]


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#noprojects, ou pourquoi il faut arrêter de penser par projet

En technologies de l’information (TI), une communauté d’analystes d’affaires grandit peu à peu et veut promouvoir une nouvelle approche : se débarrasser de la notion de projet pour miser sur l’amélioration continue. Selon l’Australien Evan Leybourn et le Néo-Zélandais Shane Hastie, issus du mouvement « agile » et auteurs du livre #noprojects, A Culture of […]


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3 ans : la durée idéale d’un emploi (selon les employeurs)

Rester en poste pendant 3 ans serait la durée idéale pour les employeurs, selon Indeed. Pour les employés… six mois ! Résultats d’un sondage sur les perceptions du saute-mouton professionnel. En 2018, les professionnels changent de carrière souvent et accumulent plus d’emplois que ne l’ont fait les baby-boomers. Adaptabilité, curiosité, variété et volatilité : voilà […]


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Données ouvertes : comment votre entreprise peut-elle en tirer profit ?

Les données ouvertes, ces informations publiques librement accessibles et réutilisables, ont la cote dans plusieurs milieux. Pourquoi et comment en tirer avantage au sein de son entreprise ? D’abord, il faut préciser que, pour que des données soient qualifiées d’ouvertes, elles doivent répondre à plusieurs critères, dont ceux du libre accès, de la redistribution, de l’absence […]


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TI : Êtes-vous condamné à travailler dans une grande ville ?

Selon une récente étude, la grande majorité des emplois en technologies de l’information se trouvent dans les métropoles canadiennes. Est-il possible, dans ce cas, de travailler dans le domaine si l’on veut habiter hors des grands centres ? « Pour notre part, 95 % de notre activité se concentre dans le grand Montéal », confie […]


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Tourisme : des technologies pour une meilleure expérience personnelle?

Contraint par l’intensification de la concurrence internationale ou forcé par des touristes toujours plus connectés, le monde du tourisme doit désormais intégrer les nouvelles technologies dans les différentes sphères qui participent au succès d’un voyage.       Portrait du tourisme mondial Quelle que soit la forme de tourisme (vert, solidaire, industriel, participatif, culturel, sportif, […]


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Technologies: 93 % des recruteurs ont déjà commis une erreur d’embauche

Tous les recruteurs le savent : il existe souvent un décalage entre les compétences qu’ils recherchent et celles que possèdent les candidats. Une nouvelle étude de Robert Half Technology le confirme. Une très large majorité des responsables des décisions d’embauche dans le secteur des technologies de l’information admettent avoir déjà commis une erreur d’embauche : 93 % […]


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Brown-out : quand on perd toute motivation au travail

C’est une nouvelle forme de dépression liée au travail et qui pourrait bien prendre de l’ampleur dans les années à venir. Le brown-out, qui se traduit littéralement comme une « baisse de courant », touche de plus en plus de travailleurs. Mais quel est ce nouveau mal et quels sont les symptômes à surveiller ? […]


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Débrancher pendant les vacances : mission impossible ?

Année après année, les études montrent que les Canadiens ont toujours du mal à décrocher du travail pendant les vacances. Et ça va de mal en pis, selon un nouveau sondage réalisé par la firme de recrutement Accountemps. Révolue l’époque où on fermait la machine après avoir sommairement programmé un message d’absence. Aujourd’hui, téléphone intelligent […]


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L’avenir est-il dans l’industrie des FinTech ?

Les entreprises en démarrage (et même les grandes institutions bancaires) investissent énormément pour trouver des façons d’utiliser les TI pour repenser les services financiers. L’avenir des spécialistes en TI est-il dans les FinTech ? L’idée de remplacer les conseillers financiers traditionnels par des robots-conseillers (comprendre : un algorithme informatique capable de gérer un portefeuille d’actions […]


Réseau d'emplois Jobs.ca

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