Gestionnaire SAP, Planification stratégique d'entreprise

Au CN, nous travaillons ensemble pour faire avancer notre entreprise et l’Amérique du Nord. Intégrez notre équipe Services informatiques et de la technologie (I et T), un élément essentiel du moteur qui nous maintient en mouvement. De l’architecture d’entreprise aux technologies opérationnelles, nos équipes font appel à la méthodologie Agile pour automatiser et numériser notre chemin de fer pour assurer l’optimisation et la sécurité de nos activités et permettre à notre personnel de se consacrer à des tâches à valeur ajoutée. Vous pourrez approfondir vos compétences et bâtir votre carrière dans notre culture tissée serrée et axée sur la sécurité, où nous travaillons ensemble comme UNE ÉQUIPE. Nous offrons des carrières valorisantes car notre travail fait une différence. Embarquez avec nous!

Résumé des fonctions

L’experte ou l’experte Conception de solutions, SAP ePPM crée des solutions technologiques qui sont conformes aux objectifs de l’entreprise dans un domaine d’expertise précis et selon des capacités technologiques connexes.

La personne titulaire du poste travaille de concert avec le ou la gestionnaire de projets afin de créer des structures de répartition du travail, des calendriers de livraison et des estimations des charges de travail, et assure l’harmonisation entre les différentes équipes fonctionnelles et techniques afin de livrer les éléments de la solution ePPM. La personne qui occupe le poste dirige des ateliers réunissant divers intervenants, afin de comprendre les besoins des utilisateurs et de l’entreprise, d’effectuer des recherches de données et de tirer profit des capacités technologiques. De plus, cette personne utilise les renseignements recueillis au cours des séances de consultation pour élaborer des plans technologiques ou concevoir des logiciels. Le ou la titulaire du poste dirige aussi l’élaboration des feuilles de route dans ses domaines d’expertise, fait des recommandations pour assurer la pertinence des éléments, protège les intérêts du CN en prenant des décisions optimales en matière de conception, encourage l’adoption de nouvelles technologies et veille au confinement et à la désaffectation de la technologie existante.

Principales responsabilités

Livraison de projets

· Diriger des activités liées à la livraison de solutions technologiques ou au développement de logiciels : collecte de scénarios d’utilisateurs, analyse de l’adéquation/des lacunes, suivi des RICEFW, configuration, conception de solutions, tests fonctionnels

· Mettre à profit son expertise dans la livraison de projets

· Soutenir l’entreprise et les architectes de solutions, les intégrateurs Solutions et systèmes et les autres concepteurs de solutions dans ses domaines d’expertise

· Travailler et assurer l’harmonisation des différentes équipes fonctionnelles et techniques

· S’assurer que les meilleures décisions de conception sont prises dans le cadre de ses domaines d’expertise tout en gardant à l’esprit le contexte et les objectifs à long terme du CN

· Veiller à ce que l’échéancier établi tienne compte des domaines d’expertise des équipes fonctionnelles

· Participer à l’estimation des éléments de la structure de répartition du travail

· Définir des stratégies de mise à l’essai et en assurer l’exécution

· Aider à définir et à mettre en œuvre une stratégie de sécurité

· Soutenir la stratégie de gestion du changement

· Aider à la planification et au soutien de la stabilisation

· Aider à la planification et à l’exécution de la transition vers l’équipe de base

Conception de logiciels et plans technologiques

· Diriger des séances de collecte de renseignements fonctionnels avec les intervenants pour comprendre les besoins

· Traduire les exigences commerciales en spécifications fonctionnelles pour les domaines d’expertise

· Collaborer avec chaque équipe technique afin de s’assurer que les spécifications fonctionnelles s’harmonisent avec les capacités techniques

· Concevoir les interfaces et les flux de travail et de données d’un point de vue fonctionnel

· Créer de la documentation fonctionnelle comprenant le déroulement des processus commerciaux, des guides de configuration, des scripts d’essai, etc.

· Diriger l’élaboration de plans de complexité moyenne ou participer à l’élaboration de plans de complexité élevée

· Veiller à ce que les livrables soient conformes aux politiques du CN en matière de sécurité de l’information

· Soutenir l’entreprise et l’architecte de solutions durant la phase d’établissement des exigences

· Offrir une expertise quant aux capacités existantes afin de concevoir une architecture de haut niveau

Feuille de route des technologies

· Effectuer des études de marché afin de repérer les innovations et les technologies émergentes qui correspondent à la stratégie et à l’orientation de l’entreprise

· Tenir à jour un catalogue des capacités existantes pour ses domaines d’expertise et fournir des services consultatifs à divers responsables de technologies

· Chercher des moyens d’améliorer les capacités nouvelles et existantes

· Améliorer continuellement les processus, les configurations et les autres fonctions

· Guider l’élaboration de la feuille de route dans ses domaines d’expertise, faire des recommandations pour assurer la pertinence des éléments, encourager l’adoption de nouvelles technologies et veiller au confinement et à la désaffectation de la technologie existante

Conditions de travail

Ce poste prévoit des conditions de travail standard dans un bureau et un horaire de travail normal du lundi au vendredi. En raison de la nature du poste, la personne qui l’occupe doit être en mesure de respecter des échéanciers serrés, de bien tolérer la pression et de gérer le stress. Le poste exige peu de déplacements (jusqu’à 10 % du temps) au Canada et aux États-Unis.

Exigences

Expérience

· Au moins 10 ans d’expérience sur le marché du travail

· Au moins 5 ans d’expérience démontrant des qualités de leadership fonctionnel dans des projets SAP ePPM

· Au moins 5 ans d’expérience pratique dans la conception et la mise en œuvre de solutions SAP ePPM

· Expérience en direction de la mise en œuvre des cycles complets de SAP ePPM

· Expérience en conception et en mise en œuvre d’autres logiciels et plateformes liés à la planification, à la gestion de projet ou à la FP&A, un atout

Formation, certification et désignation

· Baccalauréat en informatique, en génie informatique, en génie électrique, en commerce ou formation et expérience équivalentes

· Certifications SAP S/4HANA*

· Certification Google Cloud Platform (GCP)*

* Toute désignation dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout

Compétences

· Inspirer les autres par des communications efficaces et s’adapter à l’auditoire à l’oral et à l’écrit

· Utiliser le raisonnement analytique

· Innover par la résolution de problèmes

· Connaître l’entreprise et les tendances du secteur pour développer son expertise et mieux accomplir son travail

· Être en mesure d’expliquer des concepts fonctionnels aux équipes commerciales et techniques

· Faire preuve d’un bon sens de l’organisation

· Collaborer avec les principaux intervenants internes pour accroître la productivité

· Être en mesure de travailler de manière autonome avec peu de supervision

Connaissances et compétences techniques

· Connaissance approfondie des modules et de l’intégration de SAP ePPM

· Excellente connaissance des processus commerciaux connexes

· Connaissance des autres modules et logiciels couramment intégrés à SAP ePPM

· Connaissance des méthodes de gestion de projet Agile et Waterfall

· Connaissance des technologies utilisées dans les domaines suivants : développement de logiciels, télécommunications, infrastructures, Internet des objets industriels

· Connaissance des principes de sécurité de l’Information et technologie (I et T)

· Solides connaissances en ingénierie ou en développement de systèmes

· Bonnes compétences en documentation technique

· Excellentes compétences en communications orales et écrites et en techniques de présentation

· Bons sens des priorités et de l’organisation

Cette position est affichée comme étant de niveau LEVEL 7. Pour les candidats internes, veuillez noter que le niveau de grade de la position peut être ajusté en fonction de l'expérience de l'employé.

À propos du CN

Le CN est un chef de file mondial du transport et un partenaire commercial majeur. Essentiel pour l'économie, les clients et les communautés dans lesquelles il exerce ses activités, le CN transporte annuellement de façon sécuritaire plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis partout en Amérique du Nord. Seul chemin de fer reliant les côtes est et ouest du Canada à la pointe sud des États-Unis avec un réseau ferroviaire de 19 500 milles, le CN et ses filiales contribuent à la prospérité des collectivités et au commerce durable depuis 1919. Le CN demeure engagé à soutenir des programmes supportant la responsabilité sociale et les initiatives de protection de l’environnement. Au CN, nous travaillons comme UNE ÉQUIPE axée sur la sécurité et nos clients, offrant l’excellence sur le plan de l’exploitation et de la chaîne d’approvisionnement pour produire des résultats.