Administrateur de systèmes, Office 365/azure

Fondée il y a deux siècles, Produits forestiers Résolu est un chef de file mondial de l’industrie des produits forestiers. La Société s’est développée à partir d’une vingtaine de sociétés antérieures et a fait vivre des centaines de collectivités.

Résolu possède ou exploite une quarantaine d’installations et des actifs de production d’électricité au Canada et aux États-Unis. Nos plus de 6 600 employés travaillent assidûment pour produire de la pâte commerciale, du papier tissu, des produits du bois et des papiers de qualité qui sont commercialisés dans au-delà de 50 pays.

Nous offrons un milieu de travail valorisant et sécuritaire, riche en occasions et en défis qui vous permettront d’accroître vos compétences.

L’établissement de Montreal, (Québec, Canada) est à la recherche de personnes compétentes en vue de pourvoir un poste de Administrateur de systèmes, Office 365/Azure. Il s’agit d’un poste temps plein à permanent.

Résolu cherche à pourvoir un poste de spécialiste d’Office 365 pour son environnement informatique en pleine expansion. Il incombera au titulaire d’implémenter, de configurer et d’assurer le soutien de divers produits Microsoft basés sur l’infonuagique, dont Office 365, SharePoint, OneDrive, Exchange, Azure et Teams.

Vos défis

• Fournir une expertise technique; travailler de façon autonome
• Élaborer et mettre en œuvre des politiques, procédures et outils technologiques visant à assurer la sécurité du nuage informatique
• Voir rapidement aux problèmes des usagers et appliquer l’escalade
• Résoudre les incidents ayant une incidence sur l’environnement infonuagique Microsoft
• En ayant recours à la gestion des problèmes, examiner les causes fondamentales des incidents et en assurer le dépannage
• Créer les scripts PowerShell requis
• Gérer le service d’annuaire de la Société et assurer le soutien de l’infrastructure infonuagique Microsoft
• Définir et mettre en œuvre des stratégies visant l’intégration d’environnements d’exploitation disparates
• Recommander et apporter les modifications à l’environnement infonuagique visant l’amélioration de l’efficacité, de la fiabilité et de la performance
• Concevoir et garder à jour du matériel de formation et de la documentation connexe
• Assurer le soutien sur appel 24 heures sur 24, 7 jours sur 7

Votre équipe

Relevant du chef d’équipe, Serveurs, vous ferez partie d’une équipe dynamique et enthousiaste.

Votre profil

• Excellente connaissance de tout ce qui a trait à l’infonuagique Microsoft
• Au moins deux ans d’expérience pertinente en gestion de Office 365, Exchange Online et Active Directory
• Au moins deux ans d’expérience en implémentation et en configuration de solutions O365, SharePoint Online, Teams et OneDrive for Business
• Au moins cinq ans d’expérience technique en infrastructure de serveurs
• Diplôme d’études collégiales (baccalauréat, un atout)
• Connaissance du code de langage script PowerShell et des outils de scriptage courants
• Vos compétences
• Excellentes aptitudes en communication, à l’oral comme à l’écrit, dans les deux langues officielles
• Grande motivation, autonomie et minutie
• Compétences reconnues sur le plan analytique et de la résolution de problèmes
• Capacité de gérer et de traiter les priorités dans un milieu de travail sous haute pression
• Capacité d’effectuer les recherches requises pour régler les problèmes liés aux serveurs et aux produits
• Capacité de présenter ses idées dans un langage accessible tant aux gens d’affaires qu’aux usagers
• Expérience d’un milieu axé sur le travail d’équipe et la collaboration

Vos atouts

• Connaissance des logiciels infonuagiques Fortimail et Commvault
• Connaissance de la bibliothèque d'infrastructure des TI dans ServiceNow
  #Li-Hybride

Notre offre

• Salaire concurrentiel et prime annuelle
• Au moins trois semaines de vacances et trois congés mobiles par année dès le premier jour de travail
• Gamme complète de couvertures d’assurance collective dès le premier jour de travail
• Service de télémédecine
• Régime de retraite à cotisations déterminées, avec participation généreuse de l’employeur, dès le premier jour de travail
• Programme d’aide aux employés et à leur famille
• Programme de soutien à la formation et au perfectionnement
• Programme de remboursement de l’abonnement à un centre de conditionnement physique
• Mode de travail hybride : en personne et en télétravail
• Milieu de travail basé sur le respect, l’inclusion et la diversité
• Bureau accessible en transports en commun

Depuis le 1er janvier 2022, nous occupons de nouveaux locaux ultramodernes, à aire ouverte et favorisant le travail collaboratif au 1010, rue De La Gauchetière Ouest (station de métro Bonaventure).

Résolu s’est fermement engagée à accorder une importance accrue aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion pour donner à l’ensemble de son personnel les moyens de se réaliser pleinement. Nous formons une équipe dynamique aux horizons variés et dont la richesse de points de vue constitue l’une des clés de notre succès. Nous offrons un milieu de travail inclusif, valorisant, sécuritaire et riche en occasions de développement qui te permettront d’accroître tes compétences.

Chez Résolu, quatre valeurs fondamentales guident tout ce que nous faisons en assurant notre croissance et notre succès continus :

• Travailler en toute sécurité
• Être responsable
• Miser sur le développement durable
• Réussir ensemble

Consultez le Blogue de Résolu et suivez-nous sur LinkedIn, Instagram et Twitter pour en savoir davantage sur la Société.

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