Adjoint ou adjointe aux services de postnégociation (revenu fixe) chevronné(e)

30 mai 2025
Date d’expiration prévue : 28 juin 2025
Industries TI: Services
Catégories Analyste, Analyste de données, BI, Mining, IA, Base de données Dev. & Admin., Programmation, Développement, Gestion de projet, Assurance Qualité, Test, Debug
Télé-travail
Montreal, QC • Temps plein

À propos du poste

 

FDM est un cabinet international de conseil en affaires et en technologie qui offre des solutions axées sur les clients et les secteurs par l’intermédiaire de ses cinq services spécialisés : Ingénierie logicielle, Données et analyses, Exploitation des TI, Changement et transformation et Risques, réglementation et conformité.

 

FDM est à la recherche d’un adjoint ou une adjointe ,aux services de postnégociation (revenu fixe) qui travaillera à Montréal pour le compte de notre client dans le secteur des services financiers. La durée initiale du poste est de 12 mois. Le ou la titulaire travaillera selon un modèle hybride avec exigence de se présenter au bureau de Montréal quatre jours par semaine.

 

Principales responsabilités :

 

  • Fournir aux utilisateurs du monde entier un soutien fonctionnel et technique relatif aux systèmes pertinents en effectuant les tâches suivantes : (liste non exhaustive)
  • Gérer les données statiques (contreparties, devises, etc.)
  • Assurer l’administration des plateformes en ce qui a trait aux fournisseurs de systèmes internes et externes
  • Gérer les enjeux liés au traitement direct
  • Prendre en main la gestion des incidents
  • Gérer les relations avec la clientèle en interagissant directement avec les utilisateurs internes et externes des systèmes
  • Établir de bonnes relations avec les services (salle des marchés, suivi des marchés/gestion des risques, service post-marché), faire le suivi des relations avec les tiers, gérer ou aider les membres de l’équipe (analystes commerciaux ou techniques)
  • Assurer la liaison avec les utilisateurs et les développeurs
  • Traiter les nouvelles versions de façon autonome
  • Travailler de concert avec l’équipe responsable ou de façon autonome au besoin et assumer le rôle de gestionnaire de projet ou collaborer avec un gestionnaire de projet : (liste non exhaustive)
  • Élaborer les plans de projet
  • Contribuer à l’achèvement et à la livraison en temps opportun des projets
  • Mettre à l’essai les nouvelles versions, y compris préparer les scénarios de test

 

Caractéristiques recherchées

 

  • Salle des marchés, obligations et taux d’intérêt
  • Cinq ans d’expérience en tant que responsable de soutien technique de niveau 1 ou 2 dans une banque, soutien à la production, soutien de salle des marchés
  • Analyste du soutien à la production
  • Expérience de soutien de salle des marchés
  • Expérience de soutien des applications (niveau 2)
  • Unix/Linux
  • SQL
  • Windows

 

À propos de FDM  

 

FDM est un cabinet international de conseil en affaires et en technologie, primé, qui dynamise les personnes à l’origine de la technologie et de l’innovation depuis plus de 30 ans. Nous collaborons avec des entreprises de renommée mondiale afin de cerner l’expertise dont elles ont besoin, au moment opportun. À ce jour, nous avons contribué à lancer avec succès près de 25 000 carrières et nous sommes le partenaire de confiance de plus de 300 entreprises dans le monde. 

FDM compte plus de 3 500 employés dans le monde, de 80 nationalités différentes qui travaillent en équipe. Depuis ses débuts à Brighton, au Royaume-Uni, FDM compte aujourd’hui 19 centres répartis en Amérique du Nord, en Europe et en Asie-Pacifique et figure désormais dans la série d’indices FTSE4Good. 

  

 

Au service de la diversité, de l’équité et de l’inclusion  

 

La mission du groupe FDM est de rendre les carrières technologiques et commerciales accessibles à tous. Notre équipe diversifiée regroupant plus de 80 nationalités s’épanouit dans les différences, dynamise l’innovation grâce à des expériences variées et célèbre les réussites communes. En tant qu’employeur favorisant l’égalité des chances et figurant sur la série d’indices FTSE4Good, FDM veille à ce que chaque personne qualifiée, indépendamment de sa race, de sa couleur, de sa religion, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son origine nationale, de son âge, de son handicap ou de tout autre statut protégé par les lois fédérales ou provinciales, bénéficie de l’opportunité qu’elle mérite. 

 

Veuillez noter que FDM utilise l’intelligence artificielle pour évaluer les candidatures à son programme de développement de carrière. 

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