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Job details

Job category: Information Technology (IT) Job status: Permanent full-time Work shifts Day Directorate: Direction des ressources informationnelles Reference Number: 8093 Site: Hôpital général juif Salary Scale: 31.51~52.37CAD Description: Cette offre d’emploi est destinée exclusivement au personnel de Santé Québec. Qu’est-ce qui fait de nous l’un des Meilleurs employeurs de Montréal 2026 ?Imaginez un milieu où votre expertise contribue à des projets d'envergure, où votre savoir-faire trouve écho au sein d'une équipe dynamique. Au CIUSSS Centre-Ouest de Montréal, nous bâtissons ensemble des solutions technologiques innovantes qui transforment le réseau de la santé. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir numérique de notre organisation. Les principales responsabilitésEn choisissant de contribuer à notre équipe en tant qu'Analyste spécialisé.e en informatique – Chargé.e de projets, voici les responsabilités qui mobiliseront vos talents : Analyse et planification des projets : Analyser et documenter les besoins d'affaires, les coûts et la faisabilité des projets. Définir une stratégie et une gouvernance de gestion de projet adaptée. Rédiger la charte et le plan de projet en précisant les échéanciers, les coûts, les enjeux et les objectifs. Veiller à l'approbation des livrables par les instances concernées. Gestion et suivi des projets : Planifier, organiser et assurer un suivi rigoureux des activités des projets. Mobiliser et coordonner les membres de l'équipe projet (pilote, techniciens, fournisseurs, etc.). Maintenir une communication efficace avec les parties prenantes. Identifier et gérer les enjeux, les risques et les demandes de changement. Documentation et processus : Organiser et animer des rencontres et comités de projet. Rédiger des comptes rendus et assurer la documentation des processus et de l'architecture. Superviser la mise à jour de la documentation et des procédures associées aux systèmes d'information. Implantation et mise en service : S'assurer de la mise en place des stratégies de communication et de gestion du changement. Planifier et encadrer les déploiements et les tests techniques. Superviser le transfert en exploitation des solutions implantées. Réaliser un suivi post-implantation et assurer la formation des utilisateurs si nécessaire. Clôture et évaluation des projets : Obtenir l'approbation finale des clients pour la clôture des projets. Produire un bilan des réalisations et identifier les leçons apprises. Contribuer à l'amélioration continue du cadre de gestion de projet. Avantages distinctifs Pourquoi choisir de joindre notre équipe? Un impact direct sur le milieu hospitalier : Contribuez à l'amélioration des systèmes d'information essentiels au bon fonctionnement d'un hôpital général, en facilitant la gestion des soins et des services aux patients. Collaboration interdisciplinaire : Travaillez en synergie avec les différents services cliniques et administratifs pour développer des solutions TI qui répondent aux besoins réels du personnel de santé. Technologies de pointe : Profitez d'un environnement innovant où les technologies émergentes sont mises à profit pour améliorer l'efficacité et la sécurité des systèmes d'information hospitaliers. Culture de collaboration et d'apprentissage : Évoluez dans une équipe TI dynamique qui valorise le partage des connaissances, l'innovation et l'amélioration continue.

What you’ll do

The role involves analyzing business needs, planning project strategies, and managing the full lifecycle of IT projects within a healthcare setting. Key duties include coordinating project teams, managing risks, and overseeing the deployment and post-implementation of information system solutions.

Requirements

The candidate must be a member of Santé Québec personnel with the ability to lead IT projects and coordinate multidisciplinary teams. Expertise in business analysis, project governance, and change management in a hospital environment is required.

Benefits

• Direct impact on hospital environment • Interdisciplinary collaboration • Access to cutting-edge technologies • Collaborative and learning culture

Listed skills

• Technical Documentation · Preferred
• Change Management · Preferred
• Risk Management · Preferred
• Process Mapping · Preferred
• Business analysis · Preferred
• Project management · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Project Management
• Business Analysis
• Project Planning
• Risk Management
• Change Management
• Stakeholder Communication
• Technical Documentation
• IT Governance
• User Training
• System Implementation
• Feasibility Analysis
• Process Mapping

Job areas

• Technology
• Healthcare
• Management & Leadership
• Government & Public Sector