Cette offre d'emploi est expirée.

Voici une liste de postes similaires.

Conseiller(ère) – Évolution des outils de développement TI (Montreal ou Levis)

23 juillet 2021
Industries Banques, Assurances, Services financiers
Catégories Gestion de Projets, Analyse d'Affaires, Technologie de l'Information, TI, Programmation, Développement, Consultation, Analyste d'affaires, Gestion de projet, Formation, Redaction, Documentation
Montreal, QC

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.

Niveau d'emploi

NV-10

La Direction Guichet unique, Cadres, Outils et Pratiques de Développement (DGUCOPD) est une direction où les défis, le développement des personnes, le travail d'équipe et le plaisir sont des réalités quotidiennes.

Le mandat de la direction consiste au développement et la mise en place de cadres, outils et pratiques de développement modernes, afin d'accélérer la livraison de valeur aux membres et clients, tout en maximisant le plein potentiel de nos gens.

À titre de conseiller, évolution des outils de développement TI, vous contribuez à l'efficacité informatique. Vous concevez, configurez, administrez, maintenez et faites évoluer les réseaux informatiques, les systèmes de gestion et les serveurs des bases de données pour répondre aux besoins de l'organisation.

Vous assumez un rôle de leadership auprès des différents intervenants et des équipes de développement dans la relation d'affaires et dans le cadre de dossiers et projets portant sur du développement et des interventions stratégiques et complexes, à caractère novateurs, tels que l'évolution, la prévention d'incidents, l'assurance-qualité et la maintenance des correctifs. La nature des dossiers exige des connaissances étendues et approfondies dans votre domaine.

Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou de projets à complexité opérationnelle et conceptuelle élevée. Ceux-ci nécessitent une analyse et une compréhension globale et détaillée du domaine d'affaires et de l'organisation. Les arrimages sont nombreux. Vous êtes appelé à interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés. La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle.

Vous exercez un rôle de spécialiste-conseil et d'expert de contenu dans votre domaine et agissez à titre de personne-ressource et de coach auprès d'instances.

Vous participez à l'évolution et voyez à l'application des processus, normes, standards et outils de développement, de gestion de projet, d'analyse préliminaire et d'architecture détaillée. Vous offrez aux équipes de développement un soutien et un encadrement dans les développements de système de moyenne et grande complexités.

Plus précisément, vous vous joignez à l'équipe responsable de la conception et du développement du nouveau cadre d'architecture applicative logiciel, du nouveau cadre de développement des logiciels (Framework) de l'entreprise et de l'ensemble des outils de développement (Poste de développement et plateforme CI/CD). Vous contribuez ainsi à proposer et développer des solutions innovantes permettant aux équipes de développement logiciel d'atteindre un haut niveau d'agilité et de productivité. Vous êtes responsable d'analyser les besoins des différents projets pour ensuite rechercher et proposer les outils appropriés tout en instaurant les meilleures pratiques relatives à leur utilisation.

Responsabilités supplémentaires

  • Participer à l'évolution et à l'application des normes, processus, méthodes et outils de développement, de gestion de projet, d'analyse préliminaire et d'architecture détaillée

  • S'assurer du respect du cadre normatif et recommander les correctifs à mettre en place suite aux déficiences identifiées

  • Dispenser la formation, l'accompagnement et l'encadrement requis aux équipes de développement afin d'assurer une saine utilisation des pratiques et outils technologiques

  • Conseiller les équipes de développement en matière de solutions technologiques et les soutenir dans l'utilisation des outils de développement, des services communs, des langages de programmation et des différents processus

  • Participer à des projets de développement afin d'effectuer de la vigie de terrain et d'accompagner les équipes de développement dans l'opérationnalisation des nouvelles façons de faire

Conditions particulières

  • Lieu de travail : Montréal ou Lévis, selon la préférence de la personne retenue

  • Nombre d'emploi disponible : 1

Profil recherché

  • Baccalauréat dans une discipline appropriée

  • Un minimum de six ans d'expérience pertinente

  • Expérience en Java

Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées

  • Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

Connaissances spécifiques

  • Connaissance des écosystèmes : Java Enterprise (Spring Framework) et JavaScript (NodeJS, Angular2, etc.)

  • Connaissance des EDI : Eclipse et InteliJ

  • Connaissance des Systèmes d'exploitation : Linux, Windows Server, Unix

  • Connaissance de la gestion des « Containers » : Docker

  • Connaissance de la gestion du code source : BitBucket Server/GIT, Subversion

  • Connaissance de la gestion des artefacts binaires : Artifactory, Nexus, NPM, Node

  • Ordonnanceur d'assemblages : Jenkins, ConcourseCI

  • Connaissance de la gestion des dépendances : Maven, Gradle, GULP, etc.

  • Connaissance de l'inspection de la qualité du code : SonarQube, JUnit, Selenium, JMeter, HP LoadRunner, Jasmine, ngTest, etc.

  • Connaissance de la gestion et suivi des efforts de développement en mode Agile: Jira

  • Connaissance de la gestion des configurations : Chef, Puppet

  • Connaissance des Plateformes IaaS et PaaS : Pivotal Cloud Foundry, AWS, Azure, OpenStack

  • Connaissance de l'anglais de niveau débutant avancé

Compétences transversales Desjardins

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l'action

Compétences clés au profil recherché

Faire preuve d'esprit stratégique, Maîtriser les relations interpersonnelles

Lieu de travail

1, Complexe Desjardins Bureau 2822 Montréal

Réseau d'emplois Jobs.ca

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